Kenapa Staf Anda Asyik Buat Kesilapan Yang Sama?
Bila kesilapan yang sama asyik berulang, menjerit lebih kuat biasanya tak menyelesaikannya. Mula-mula cari tahu sama ada masalahnya kemahiran, sikap, ingatan atau proses yang teruk.

Bila kesilapan yang sama asyik berulang, menjerit lebih kuat biasanya tak menyelesaikannya. Mula-mula cari tahu sama ada masalahnya kemahiran, sikap, ingatan atau proses yang teruk.
Minta mereka tunjuk cara buat kerja itu
Jangan cuma tanya sama ada mereka faham. Biar mereka buat sambil anda tengok.
Anda mungkin dapati
- Satu langkah mengelirukan
- SOP dah lapuk
- Mereka dilatih dengan cara yang salah
- Mereka tergesa-gesa
Buat senarai semak yang ringkas
Untuk kerja yang berulang, senarai semak yang pendek boleh elak banyak kesilapan yang sebenarnya boleh dielakkan.
Senarai semak yang bagus
- Pendek
- Ikut turutan
- Senang ditanda
- Dikemas kini bila proses berubah
Tahu bila ia bukan lagi isu latihan
Kalau orang itu faham prosesnya tapi terus abaikan, masalahnya mungkin sikap atau akauntabiliti.
Lepas itu anda perlukan
- Maklum balas yang jelas
- Jangkaan yang direkodkan
- Tempoh penambahbaikan yang munasabah
- Tindakan HR yang betul kalau perlu
Pandangan saya
Jangan ubah seluruh syarikat sebab seorang enggan ikut proses yang jelas. Tapi jangan juga salahkan seseorang untuk proses yang tiada siapa boleh ikut.
Perlukan pandangan kedua?
Kalau ini sesuatu yang anda sedang hadapi dalam perniagaan anda, anda boleh mesej saya bila-bila masa. Kalau saya ada idea yang mungkin membantu, saya akan beritahu apa yang saya fikir.
Mesej LucianApa yang saya boleh bantu
- Reka Bentuk Website Perniagaan
- Revamp / Reka Semula Website
- Software Custom & Aplikasi Web
- Pengurusan Iklan Google
- Konsultasi AI & Penyelesaian AI
- Domain & Web Hosting
Tiada paksaan jual. Kalau perlukan bantuan, tanya saja.


